思想汇报预备党员2024300字。
思想汇报预备党员2024300字 篇1
为了深入贯彻落实科学发展观,进一步加强党的基层组织和党员队伍建设,切实做好新形势下的发展党员工作,根据中央和省、市委和颍组文件有关精神,结合我镇实际,制定20年发展党员工作。
一、指导思想
坚持"三个代表"重要思想为指导,全面落实科学发展观,把发展党员计划工作作为一项重要的任务来抓;要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,着眼于始终保持党的先进性要求,做好发展党员工作;要不断增强党员队伍的生机和活力,不断增强党的阶级基础、扩大党的群众基础,增强党在全社会的影响力和凝聚力,为巩固党的执政基础,提高党的执政能力,实现党的历史任务提供组织保证。
二、工作方针
1.坚持标准。坚持把党员的政治标准放在首位。看一个人是否符合党员条件,着重看他是否自觉学习和实践"三个代表"重要思想,是否自觉为党的路线和纲领而努力奋斗,是否承认和履行党章规定的八项义务,是否努力提高为人民服务的本领,是否在工作和社会生活中作出了突出贡献。
2.保证质量。要按照党章的规定,严格发展党员工作程序,认真做好教育、培养、考察、审查、公示、吸收等项工作,严格把关,确保每位新发展的党员符合党员条件和党员标准,确保党员质量。
3.改善结构。要根据社会经济发展形势,不断改善党员的年龄、知识和行业分布等结构,保持党的力量在各行各业各条战线上的均衡发展,不断巩固党的执政基础,要注重在生产工作第一线,专业人才和青年中发展党员,注意在党的力量比较薄弱的地方和行业中发展党员,要重视做好在妇女中发展党员工作。
4.慎重发展。要正确处理数量与质量的关系,坚持个别吸收的原则,成熟一个发展一个,既不搞突击发展,也不停止发展。加强宏观指导,坚持有领导、有计划地均衡发展,防止出现大起大落。
三、总体要求
坚持镇党委宏观指导、基层党支部按计划发展的原则做好20年发展党员工作。发展的新党员中生产工作一线和35岁以下青年党员要占发展总数的75%以上,高中以上文化程度的党员比例要达到75%以上,妇女党员比例不低于25%。要着重解决农村支部后继乏人的问题,每个支部每年至少要发展1名党员。同时注重做好科技、教育、文化、非公有企业、致富能手、返乡创业人员中的发展党员工作。20xx年全镇计划发展新党员22名。
四、严格遵守各项制度wEI890.coM
为了保证新党员的质量,一是要进一步完善发展党员工作程序,按照《中国共产党发展党员工作细则》的规定认真做好各项工作。二是要落实好公示制度,凡是新发展对象必须进行公示。三是要坚持预审制度,预审合格后方能发展。四是要坚持培训制度,对新发展对象,要按规定进行集中培训,不经培训的不予发展。五是要严格实行责任追究制度,对违反《党章》和有关规定发展党员的情况,要追究有关责任人的责任。六是建党对象必须从党员数据库中已录入的积极分子中发展。
思想汇报预备党员2024300字 篇2
为了深入贯彻落实科学发展观,进一步加强党的基层组织和党员队伍建设,切实做好新形势下的发展党员工作,根据中央和省、市委和颍组文件有关精神,结合我镇实际,制定20xx年发展党员工作。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,全面落实科学发展观,把发展党员计划工作作为一项重要的任务来抓;要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,着眼于始终保持党的先进性要求,做好发展党员工作;要不断增强党员队伍的生机和活力,不断增强党的阶级基础、扩大党的群众基础,增强党在全社会的影响力和凝聚力,为巩固党的执政基础,提高党的执政能力,实现党的历史任务提供组织保证。
二、工作方针
1.坚持标准。坚持把党员的政治标准放在首位。看一个人是否符合党员条件,着重看他是否自觉学习和实践"三个代表"重要思想,是否自觉为党的路线和纲领而努力奋斗,是否承认和履行党章规定的八项义务,是否努力提高为人民服务的本领,是否在工作和社会生活中作出了突出贡献。
2.保证质量。要按照党章的规定,严格发展党员工作程序,认真做好教育、培养、考察、审查、公示、吸收等项工作,严格把关,确保每位新发展的党员符合党员条件和党员标准,确保党员质量。
3.改善结构。要根据社会经济发展形势,不断改善党员的年龄、知识和行业分布等结构,保持党的力量在各行各业各条战线上的均衡发展,不断巩固党的执政基础,要注重在生产工作第一线,专业人才和青年中发展党员,注意在党的力量比较薄弱的地方和行业中发展党员,要重视做好在妇女中发展党员工作。
4.慎重发展。要正确处理数量与质量的关系,坚持个别吸收的原则,成熟一个发展一个,既不搞突击发展,也不停止发展。加强宏观指导,坚持有领导、有计划地均衡发展,防止出现大起大落。
三、总体要求
坚持镇党委宏观指导、基层党支部按计划发展的原则做好20xx年发展党员工作。发展的新党员中生产工作一线和35岁以下青年党员要占发展总数的75%以上,高中以上文化程度的党员比例要达到75%以上,妇女党员比例不低于25%。要着重解决农村支部后继乏人的问题,每个支部每年至少要发展1名党员。同时注重做好科技、教育、文化、非公有企业、致富能手、返乡创业人员中的发展党员工作。20xx年全镇计划发展新党员22名。
四、严格遵守各项制度
为了保证新党员的质量,一是要进一步完善发展党员工作程序,按照《中国共产党发展党员工作细则》的规定认真做好各项工作。二是要落实好公示制度,凡是新发展对象必须进行公示。三是要坚持预审制度,预审合格后方能发展。四是要坚持培训制度,对新发展对象,要按规定进行集中培训,不经培训的不予发展。五是要严格实行责任追究制度,对违反《党章》和有关规定发展党员的情况,要追究有关责任人的责任。六是建党对象必须从党员数据库中已录入的积极分子中发展。
思想汇报预备党员2024300字 篇3
一、指导思想
20xx年发展党员工作要始终遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”方针,认真解决工作中存在的突出问题,积极推进发展党员工作,提高党员管理科学化水平。
二、目标任务
20xx年发展党员工作要坚持以控制总量为重点、以优化结构为关键、以提高质量为核心、以发挥作用为目的,着力把各方面先进分子和优秀人才吸收到党内。全镇计划发展农村、社区党员11名,各村(社区)要确保至少发展1名;机关、事业单位党员2名;其中35岁以下8名以上,具应具备初中以上文化程度。
三、重点解决问题
重点解决以下几个问题:一是发展党员无计划;二是党建业务不熟,工作中不按标准把关,考察、公示时间未满进行突击发展,上报材料与会议记录不一致的问题;三是党员管理不到位,;四是工作制度未落实,未定期开展组织活动,“”制度未坚持,会议记录不规范,甚至出现无会议记录或会议记录遗失的现象。
四、工作措施
为保证20xx年党员发展计划顺利完成,各支部务必抓好以下几个方面:
(一)制定计划。
各村、社区党要及时召开一次专题分析会,研究和部署今年党员发展工作,制定发展党员工作。
(二)突出重点。
各村(社区),重点发展优秀农民工、“三老人员”后代、村组干部、返乡毕业生、复员退伍军人、务工经商人员、致富能手、农民专业合作组织成员。
(三)规范台账。
一是建立《农村(城镇)优秀人才台账》,将35岁以下非党村组(社区)干部、致富能手、高中以上返乡毕业生、退伍返乡青年纳入动态管理。二是建立《入党申请人台账》。三是完善《入党积分子台账》和《发展对象台账》,坚持“选优汰劣”原则,及时调整不符合条件人员。四是更新《预备党员台账》,及时清理按期转正人员名单,确保条件成熟的预备党员按期转正。
(四)择优发展。
一是要认真做好共青团员“推优”工作,20xx年发展共青团员入党必须填写《推优表》,“推优”率要达到100%。二是全面实行比选制,对符合条件的发展对象采取“理论考试”和“综合测评”相结合的方式择优选择发展对象。三是发展书记近亲属时,要经群众推荐评议和党员大会无记名投票通过后才能发展。
五、工作要求
(一)明确工作责任。
支部书记和“第一书记”是具体责任人,要具体抓好教育、培养、考察和主持召开支委会、党员大会讨论发展党员等工作,“第一书记”要深入派驻村(社区),摸清发展对象基本情况、思想动态及其家庭成员、主要社会关系成员的基本情况,把好“入口关”。
(二)严格工作程序。
发展党员要从源头上严把“入口关”,重点把好政审关、审查关。坚持五个不发展,即:本人政历不清不发展,家庭成员及主要社会关系不清不发展,本人长期不在本地工作生活不发展,未列入发展对象不发展,程序不规范不发展。对“突击发展”、“近亲繁殖”等违章和有关规定发展党员的一经查实,取消其预备党员资格,对相关党组织和责任人予以通报批评,情节严重的给予相应纪律处分。
(三)完善工作机制。
一是开展入党积极分子“双联双培”工作,严格执行发展党员三份入党申请书递交制、推荐制、公示制、票决制、记实制。二是建立积极分子季度报送制度。各村、社区要做好积极分子台账的更新工作,每季度最后一月23日前报《积极分子台账》。三是建立材料退回机制,今年开始,积极分子、发展对象、预备党员培养考察时间未满1年、公示时间未满10天、材料不整洁、不齐全,支部书记发展近亲属党员未经群众推荐评议的材料一律退回。五是不合格党员退出机制。无正当理由连续六个月以上不参加党的组织生活、不交纳党费、不做党所分配工作的“三不”党员,可评定为不合格党员,要进行批评教育、限期整改,整改后仍无转变的依规严肃处理,情节严重的经党员大会讨论通过后报上级党组织予以除名。
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